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员工福利的注意事项

发布时间:2013-12-13 14:41:52  点击:1730

   现在的企业都注重给员工发放一定的福利礼品,但是对于福利礼品也是有很多将就的,有很多的注意事项,那么到底需要注意什么呢?云南悦策礼品网大家总结如下。

  福利礼品能够体现领导的人情化关怀,有利于凝聚人心,增强员工的归属感,使之心情舒畅,工作效率也必将提高。

  那么,送给员工的福利礼品时应当注意哪些问题呢?

  1、忌不相干

  很多企业组织登山、户外锻炼想法很不错,只是因为过分占用家庭生活时间,同时组织起来麻烦,费用不菲,所以总不能长期组织。

  送些新奇的家用工具,运动工具什么的就很有帮助。几个节日下来,一套工具齐了,意识效果也就慢慢出来了。

  如果不考虑这一层,单位领导也许能落个有情有义的好名声,但毕竟效果大打折扣。

  2、忌档次不匹配

  如果单位员工普遍收入都不错,你送个几元十几元的地摊货,那肯定会被丢在一边,甚至都不愿意拿回家,更别谈他们会用,还倒不如不送。

  3、忌过量或过分少量

  送礼不需要太多,太复杂。送东西本来就是个心意,送得别人一次拿不了,还费神费事地想怎么处理,那就在增加负担的同时减少了喜悦。

  所以福利礼品贵精不贵多,2-3件,一次拿回家,值得兴致高昂地跟老婆、老公或亲朋好友介绍,甚至演练一番,那自然会让别人刮目相看了。

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